Nous nous impliquons corps et âme dans tout ce que nous faisons.
Les valeurs fondamentales de Gildan sont à la base même d’une solide culture d’entreprise qui se fait sentir de Montréal à Singapour, partout où nous sommes. Peu importe la taille de nos bureaux ou l’emplacement de nos installations, nos valeurs sont ancrées dans notre quotidien et trouvent écho auprès de l’ensemble de nos employé.e.s!
NOS VALEURS FONDAMENTALES
Nous croyons en nos employé.e.s
Nous savons que c’est à nos employé.e.s que nous devons notre succès. C’est pour cette raison que nous valorisons l’autonomisation et le travail d’équipe dans tout ce que nous faisons. Au-delà de la fabrication de simples t-shirts, Gildan est une entreprise qui prend soin de ses employé.e.s pour leur permettre de réaliser leur plein potentiel.
Nous exerçons nos activités de façon responsable
Nous comprenons qu’il faut adopter une démarche responsable et que notre succès en dépend. C’est pour cette raison que toutes les décisions que nous prenons, grandes ou petites, se font dans un but précis : améliorer continuellement le processus de fabrication des vêtements. Notre engagement va au-delà de la simple garantie de produits de grande qualité; nous visons également à ce qu'ils soient fabriqués avec respect.
Nous agissons comme des entrepreneurs
Principe fondateur solidement ancré dans nos gènes, notre esprit d’entreprise témoigne de notre engagement continu à nous améliorer. Dans toute notre organisation, peu importe la région du monde, nous promouvons une mentalité propice à la remise en question, offrant à nos équipes les moyens d’innover et de façonner l’avenir de notre réussite.
Ce sont nos employé.e.s qui nous permettent de croître, et chacun des membres de l’équipe Gildan est animé par la passion du succès. Nous avons réussi à maintenir notre solide culture d’excellence, et cela a été déterminant dans le recrutement, le perfectionnement et la rétention des personnes exceptionnelles qui ont contribué à faire de Gildan l’entreprise qu’elle est aujourd’hui.
Nos employé.e.s s’investissent dans leur collectivité
Nous savons que nos employé.e.s ont le pouvoir de contribuer à la qualité de vie de leur collectivité. C’est pourquoi nous les encourageons à donner de leur temps pour recueillir des fonds, aider les autres et soutenir des causes locales qui ont un impact significatif et positif sur le monde.
Perfectionnement professionnel
Nous ne faisons pas que fabriquer de simples t-shirts. Nous engageons à offrir à nos employé.e.s les occasions, l’expérience et la visibilité nécessaires pour réaliser leur plein potentiel. Que ce soit à l’usine ou dans nos bureaux, nos équipes des ressources humaines du monde entier contribuent à créer des carrières et à favoriser la croissance professionnelle dans nos équipes à travers le monde
Rejoindre Gildan, c’est travailler pour une entreprise qui te propose une carrière taillée avec le même soin et le même respect que celui accordé à la fabrication de nos vêtements.
d’heures de formation à l’échelle mondiale
investis dans la formation de nos employés
« Le programme de leadership des femmes m’a aidée à prendre confiance en moi et à oser m’exprimer. J’ai aussi beaucoup appris en écoutant le témoignage d’autres femmes. »