Asistente - Recursos Humanos

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Recursos Humanos
Masatepe, MS, NI

Quienes somos

Gildan lidera la industria de la mannufactura de prendas de vestir, con un portafolio sólido de marcas, que incluye Gildan®, American Apparel®, Comfort Colors®, GOLDTOE®, y Peds®. Hemos perfeccionado el arte de la confección de prendas de vestir de manera respetuosa durante las últimas cuatro décadas y, en los últimos 20 años, hemos implementado iniciativas sostenibles en todo nuestro negocio.

Fundada en Canadá, actualmente operamos en aproximadamente 30 ubicaciones en todo el mundo, en 12 países, y comercializamos nuestros productos en más de 60 mercados globalmente, con 3 mil millones de dólares en ventas. Junto con nuestros 45,000 empleados, estamos unidos en nuestra visión de Hacer Mejores Prendas de Vestir®. Descubre la escala completa de Gildan y prepárate para sorprenderte en gildancorp.com.

La oportunidad

Asistir al área de Recursos Humanos en las diferentes funciones, actividades y procesos relacionados al buen funcionamiento de la planta.

  • Departamento: Recursos Humanos
  • A quién reporta el rol: Coordinador de Relaciones Laborales

Responsabilidades

  • Verificar ausencias en producción, preparar y distribuir el reporte de ausentismo diario a las Gerencias preliminares de ausencias, Monitoreos y monitoreo especial.
  • Modificar y postear diario los tipos de ausencia en sistemas, posteriormente generar el reporte de modificaciones de marcas debidamente autorizadas.
  • Realizar el ingreso de nuevos empleados en el sistema.
  • Elaborar y mantener actualizados los expedientes del personal directo e indirecto.
  • Elaborar los reportes de subsidios de personal, presentaciones de turno, y reporte de incidencias por supervisor.
  • Apertura de las cuentas bancarias del personal de nuevo ingreso, directo e indirecto, atender reclamos de cuentas electrónicas del Banco y realizar la afiliación al INSS del personal de nuevo ingreso.
  • Apoyar en las diferentes actividades de Recursos Humanos.
  • Elaborar y entregar carnet a todos los empleados de nuevos ingresos y por reposición. 
  • Realizar las transferencias diariamente de todos los movimientos de personal en los pisos de producción. 
  • Solicitar al área de planillas todos los pagos relacionados a empleados: subsidios por maternidad, vacaciones, cuidos maternos y reembolsos en casos de que aplique. 
  • Cumplir con las responsabilidades ante el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo conforme al documento CAM-HSN-001, Manual del Sistema de Gestión de la Salud y Seguridad en el trabajo. 
  • Cumplir con cualquier otra actividad asignada por el jefe inmediato de acuerdo a la posición que desempeña.

Los requisitos 

  • Licenciatura en Administración de Empresas
  • Experiencia laboral no requerida
  • Conocimiento de Microsoft Office.
  • Conocimiento básico de Excel, preferiblemente

¿Qué gana usted?

  • Únete a una empresa con gran potencial que cotiza en las bolsas de NYSE y TSX.
  • Sé parte de un entorno laboral donde se celebran las conexiones significativas y el trabajo en equipo
  • Desde lo local hasta lo internacional, prepárate para trabajar junto a un grupo diverso de colegas
  • Aprovecha las mentorías y de oportunidades continuas de desarrollo
  • Disfruta de nuestros atractivos paquetes de beneficios

¡Queremos conocerte mejor! Por favor, incluye tus habilidades transferibles y experiencia única en tu solicitud para ayudarnos a conocerte mejor.

Agradecemos a todos los solicitantes por su interés; sin embargo, solo aquellas personas seleccionadas para entrevistas serán contactadas.

Ven como eres

Reconocemos la importancia de la diversidad, equidad e inclusión para crear un entorno laboral colaborativo. Como empleador inclusivo, valoramos todas las características que te hacen único/a y buscamos proporcionar a todas las personas una oportunidad igual de éxito. Porque la equidad y la inclusión importan en Gildan.

#EncuentraTuMedida en Gildan y dale forma al futuro de tu propia carrera.

¿A qué espera?

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